自查是财务大检查的一种组织形式。企事业单位组织自查小组或指派自查人员，依照国家财经法规对其经济业务事项的合法性所进行的自我内部检查活动。它体现了政府的外部监督与企事业的内部监督相结合的特点，也是促进企事业单位内部审计及财会人员在做好日常控制与， 以下是为大家整理的关于上报自查报告5篇 , 供大家参考选择。
上报自查报告5篇
第1篇: 上报自查报告
关于上报自查报告的报告
篇一：自查报告上报稿
体育、艺术“2+1”工作开展情况
自查报告
薛屯乡小学
体育、艺术“2+1”工作开展情况自查报告
按照教育局体卫艺股相关会议要求，根据《辽宁省中小学校体育艺术教育示范县评估标准》文件，结合我校体育艺术教育工作实际开展情况，按照七项三十三条认真自查，报告总结如下，其中标准总分100分，我校自查得分90分，扣分10分。各项目得分如下表：
分项自查，报告如下：
一、组织与管理：（标准15分，得分15分）
1、学校领导重视体艺工作，每学期定期召开体艺专题会议两次，学校一把校长和主管领导全部参加，研究解决和布置体艺工作重大问题，确保体艺工作顺利开展和实施。
2、我校自己对体艺教育教师的工作也制定了检查、评价标准，每学期对体育、艺术教师的工作认真考核一次，为教师评优、考核、晋级等提供了充分依据，并且促进了体艺教师发展，确保体艺工作顺利开展。
3、学校专门成立了体艺工作领导小组，校长任组长，分管副校长任副组长，下设政教处和体、艺教研组。工作层层有分管，层层有落实。
4、我校按照《辽宁省中小学体育质量工作实施方案》内容和要求，结合我们农村小学特点，制定了我校自己的学校体育质量提升计划，争取在近三年内使我校的体育质量有一个显著的提升。
5、严格制定体育教育三年规划和艺术教育三年规划，按照规划要求每年都有详细的工作安排，按照规划要求认真落实。同时把历年下发的体艺文件认真保存、积累、存档，做到文件和相关资料齐备，管理规范。
6、规范办学行为，按照课程计划要求开全体艺科目，开足体艺课节。每天学生无体育课必须上一节体活课，每天学生大课间时间不少于30分钟，另外每天学校安排统一时间进行了体育两项技能的专门训练，充分保证学生每天在校一小时的活动时间。
7、校长重视体育安全工作，每学期全体在校学生全部参加校园责任险，费用一律由学校承担。同时，学校制定了严重的安全管理方案，校长为第一责任人，人人有分管，层层有落实，不留死角。
二、课程管理与课堂教学（标准20分，得分20分）
8、严格执行国家课程计划，做到师资落实，科目全、课节足。我校现实体育专职教师两名，音乐专职教师一名，美术专职教师一名，基本解决了我校师资缺乏，无法正常开课、上课的困境。
9、认真落实国家课程标准，按照新课改要求，在体艺学科也全面得以全面落实。从备课、上课中能够做到面向全体、激发兴趣，实现课堂教学的三维目标。
10、根据教学目标，期末全面做好体育学科的测试和考核工作。根据《新课程标准》和进修学校每学期末下发的考核方案，并且根据学科内容，我校体育和艺术教师都进行严格的测试和考核，把测试和考核结果记入学生成长记录袋。
11、定期开展体育、艺术学科教研活动，根据学校总的教研计划制定体艺教研计划，每月开展好一次专门的体艺教研活动，做到有计划、有教案、有记录。
三、课外体育艺术活动与体育训练竞赛（标准15分，得分11分：其中15和16项各扣2分，共计扣分4分。）
12、认真开展大课间活动。我校大课间活动一直以来都受到县教育局体卫艺股的好评。根据我校实际，我校大课间活动模式如下：
各年级分组活动（踢毯子、跳绳等）---跑步――国颁操――太极拳――队列回归。时间为30分钟。 我校以传统体育项目太极拳为主打，配合各年级不同的小型体育锻炼，内容比较丰富，学生易学、易练，有实用性。同时，太极拳二段和耐力跑又做为我校“体育、艺术2+1”的两项体育技能，有机融合于全校性的大课间活动中，长年坚持，初见成效。2009年我校被评为“大课间活动优秀单位”。2010、2012年在县教育局组织的大课间检查中一直名列前茅。
13、根据农村小学特点，我校领导班子经过研究，确定了我校的“体育、艺术2+1”活动内容。其中两项体育运动技能为：耐力跑和太极拳。具体活动安排如下：
一项艺术特长为：竖笛演奏。具体活动安排如下：
同时学校又根据班级特点、学生兴趣分为8个艺术活动队组，具体安排如下：
学校制定了详细的“体育、艺术2+1活动”计划和“艺术队组活动计划”。学校统一安排活动时间进行活动。做到了有活动计划、有活动时间、有活动内容、有活动记录、有活动成果。
14、按时组织开展“阳光体育运动”。坚持做好每年的阳光体育冬季长跑活动，每年的11月举行起跑仪式，来年4月对此活动有详细的总结。同时学校体育组给每班每位学生印制了长跑里程记录，除特殊天气外学生长跑没有中断，近来年通过学生体质健康测试结果来看学生体质有明显改善。
三学年来配合“六.一”活动及少先队大队召开艺术节两次。各班精心组织节目，学校精心筹划，活动成果明显，不仅活跃了校园而且锻炼了学生的表演、演讲等多种能力，促进了学生的全面发展。
15、学校自从2010年以来召开大型运动会一次。小型及单项体育比赛活动每学期一次。 以班级为单位的艺术队组活动能够坚持，做到有计划、有实施、有一定的成果。 16、学校开展课余体育训练工作没有坚持经常，此项工作十分薄弱。
四、教师队伍建设（标准15分，得分13分：其中22项扣2分，共计扣分2分。）
17、体艺教师配备比较合理。我校现有专职体育教师两名，分别毕业于蘅水体育学院和锦州师专体育系。专职美术教师一名，兼职美术教师一名，专职音乐教师一名。
18、体育、艺术老师待遇与其他教师同等。我校体育教师勾成龙同志表现突出，已经晋升小学高级教师职称。同时，每年体育教师的服装待遇能够落实，做到春季各两套服装，满足教学需要。
19、树立典型和体育精品课、体育名师创建活动较差。 20、体艺教师中有骨干教师和学科带头人。
21、学校自己有体艺教师培训、考核制度，每学年能够及时对体艺教师进行比较实用地考核。
篇二：自查报告上报
2008年度GMP自检报告
根据2008年度公司的自检计划，自检小组按照自检计划对公司实施了滚动检查，对整个公司按机构与人员、厂房与设施及设备、物料管理、文件及验证、生产管理、质量管理等过程依照《药品生产质量管理规范》的要求进行了一次全面的自查，逐条逐项进行对照检查，找出差距，制定详细整改方案，并于2008年12月完成了自检报告，对不符合项作了整改。
1． 软件方面：
（1）文件完整，制定、修改和发放手续齐全，生产管理、质量管理确实达到有章可循、有章必循，工作上基本达到规范化。按照《质量手册》的质量方针，达到了质量目标。
（2）各项制度严格执行。如车间卫生管理规程，物料的分区存放，状态标志明显；清场管理规程，清场原始记录及时填写，内容齐全。
（3）公司的主要原辅料、包材做到定点采购，供应商档案齐全。同时，对供应商也进行了定期审计。
（4）各种质量标准和检验规程健全完整，及时发放、各种检验记录、报告书、化验单填写达到标准要求及《药品生产质量管理规范》要求。
（5）生产管理和质量管理充分配合。做到不合格原辅料、包材、标签不进入车间，不合格半成品、中间体不流入下道工序，不合格产品不出厂。
（6）凭质量保证部化验合格报告书和车间入库单入库。成品销售有完整的销售记录，并保存到有限期的后一年。
（7）每月质量保证部都组织人员对车间的个人卫生、工艺卫生等进行检查；并对仓库、化验室每季进行检查。对车间尘埃粒子、沉降菌、工艺用水定期检测。
（8）批生产记录的填写、审核规范，能准确的反应该批产品质量情况的完整记录。
（9）建立了完整的产品研制控制程序，对设计策划、输入、输出、评审、验证、确认及更改的过程做了明确的规定。
（10）产品设计过程中严格按照YY/T0316：2003的标准要求对产品的风险进行了分析和管理，并形成了相应的风险管理报告。
（11）根据《验证管理程序》的规定，公司对产品主要性能、生产环境、设施设备、主要原辅料、生产工艺等过程项目制定了验证方案，并进行了验证，形
成了验证报告。验证文件完整，包括了验证方案、验证报告、评价和建议、批准人等。
2．硬件方面：
（1）厂区做到环境整洁、空气新鲜。生产区内无污染源、无积水、无蚊蝇孽生地。
（2）厂区总体布局合理，生产区与行政区、生活区分开，生产、研发、检验等区域相互分开，其中生产与检验的区域在各自独立的建筑物内。
（3）厂房为十万级洁净车间，并经上海药包所检测合格，车间按生产工艺流程及所要求的洁净级别要求合理布局。硬件设施与体外诊断试剂生产适应。
（4）所有设备均有统一编号，状态标志明显，备品、配件按要求定置摆放。设备达到定期按标准操作规程维修保养并记录。
（5）设备均建立设备档案。内容资料齐全。
（6）生产场所各种物件定置管理，物资摆放整齐。生产现场状态标志明显而准确。
（7）生产中的废料、垃圾等均做无害化处理，对产品没有污染。
（8）仓库通风良好，库房面积与货物贮存相适应，做到了宽道宽敞，货不贴地，不靠墙，具备防止昆虫、其他动物及异物混入的措施。物资摆放整齐，分区存放，各区域划分标志明显。仓储环境与物料储存要求适应，温度与湿度定期监控。
（9）配备了符合产品标准要求的检验设备、仪器、仪表等，并建立了设备台帐，其中仪器、仪表、量具、衡器均定期校验。
（10）高风险的生物活性物料，如乙型肝炎病毒血清的处理，在与相邻区域成负压的，有独立空气循环系统的阳模间生物安全柜内操作。其排出的空气经过过滤器过滤处理后直接排出。
3、人员：
（1） 公司质量负责人、生产负责人的资质均符合《药品生产质量管理规范》的要求。今年特别对公司人员进行了药品监管相关法律法规的培训力度。
（2） 各部门、车间进行了岗位培训，使培训工作落实到实处。
（3） 生产人员每年至少进行一次体检，建立健康档案。
（4） 本公司有2名质量体系内部审核员。明确了质量管理体系的管理者代表。
（5） 从事生产操作与检验人员均经过岗前培训和考核，有上岗证。
4、生产管理
（1）我公司严格按照国家批准的生产工艺进行生产，制定了完整的工序流程、工艺文件及标准操作规程，明确了关键工序并按规定形成了生产记录。
（2）生产记录中包含了对物料平衡的核查。建立了清场制度，清场需得到批准。生产过程中各种状态标识完整、清晰。
（3）建立了批号管理制度，物料、中间品及成品均进行批号管理。生产过程具有可追溯性。
5、质量管理
（1）质量部设有独立的检验室，检验室内待检、检验、留样、不合格品等分区设置，配备有专门的检验人员及检验设备。可以完成公司产品的检验项目。
（2）质量部建立了检验设备档案和台帐，并对设备定期计量校验，有校验记录。
（3）建立了留样制度。规定了留样比例、留样检验项目、检验周期及判断标准等。相关记录完备。
（4）建立了《检验结果的处理和报告规程》。
（5）公司定期实施内部质量审核和管理评审，由公司内审员按照《药品生产质量管理规范》的要求对公司内部质量管理体系的运行状况进行审核并出具审核报告。
（6）公司建立了《标签、说明书的设计、修改、审查规程》以确保包装标识、标签及使用说明书与注册批准的内容、样式与文字一致。
6、不合格品与质量事故管理
（1）我公司制定了《不合格品控制程序》对不合格品进行处理的规定。
（2）对不合格品进行标识、隔离、专区存放，防止了不合格品的非预期使用，保存了不合格品处理的记录。
（3）建立了《忠告性通知和不良事件报告控制程序》，对产品不良事件、质量事故监测报告制度，指定质量部负责管理。
二、存在的问题：
1、车间生产记录，有涂改痕迹，未按SOP规定执行。
2、发现SOP-Q008《成品放行审核规程》附录记录不能满足后续产品包装规格要求，需要修改。
3、质检部合格品区状态标识脱落。
4、操作现场未发现相关生产SOP文件
三．整改措施及完成时间。
针对以上存在的问题制定如下整改方案,并由质量保证部负责组织实施，自整改通知单下发至各部门时起，在要求时间内完成。
为了实施完善体系，公司针对上一年度检查中提出的不足之处，列为今年重点，在抓硬件改进的同时，修订软件，集中完善各项生产质量管理文件。
通过对照《药品生产质量管理规范》的要求进行自查， 自查后，发现企业还存在一些差距和不足，我们将通过以下措施：一、开展系统化培训，进一步提高职工整体素质；二是对文件的制定工作要进一步科学化、规范化，提高文件质量水平，使企业的质量管理更为完善，在发展中不断壮大。
四、整改报告
公司各部门针对在自检过程中发现的问题均按要求做了认真的整改，整改总结如下：
1、针对车间记录有涂改的痕迹，生产部立即对所有生产员工培训《记录控制程序》文件，培训结束后进行了现场口头提问考核。考核结果完全符合要求。同时生产部也利用班组会的时间加强对员工的责任意识教育。
2、SOP-Q008《成品放行审核规程》已按要求进行修改，完成版本升级。现执行新版本：A/1。
3、质检部状态标牌已按要求制作完成。
4、生产部已将现行有效的相关文件放置生产现场。
篇三：自查报告怎么写
自查报告怎么写
>自查报告怎么写
（一）明确报告出自何种角度，必须站在乡政府的高度来写，行文语气、叙述方式要适合当地政府的角色。
（二）报告中的文字表述要实事求是，既要肯定成绩，又不能虚报浮夸，凡是用数据来说明的事项，数据必须真实准确。
（三）报告撰写过程中，以上行公文体裁（报告），把握客观性、陈述性叙述。文字要简练，避免重复，用语要准确，切忌词不达意，文字冗长。
（四）作为汇报材料，在会议中领导使用的文稿，可不写称谓和落款，正式上报的方向可根据相关要求决定是否添加称谓和落款以及正、副标题、报告人单位及职务等。
自查报告>范文（一）
20xx年，xxx公司坚持以人为本，以确保城市供水服务为目标，以用户满意为标准，不断推进办事公开向纵深发展，以务实的工作作风完成了各项办事公开工作任务，并取得了一定的成效，现将我单位自查报告汇报如下：
工作标准以及完成情况
20**年是桃山供水处的服务年，为了实现这个工作目标，我们围绕着创造一流企业，实现一流管理，建立一流队伍的工作目标，力求在管理上突破，在效益上争先。制定和完善了>企业管理制度，规范和修订了岗位责任制，建立和实施了《优质服务工作制度》、《责任追究制度》以及《公开办事制度》。同时，面向社会公布监督举报电话，对内监督员工的违法乱纪行为，对外接受用户的举报，做到以制度来约束员工的行为，来规范企业的管理。通过这些制度的建立，使桃山供水处的公开办事工作落到实处，使员工的素质和工作水平得到了很大的提高，工作得到了用户的认可。
工作人员岗位职责以及行为规范的检查情况
为了树立良好的工作作风，我们首先明确岗位职责。结合各个岗位的工作量和工作要点，具体制定各岗位工作人员的行为规范，明确工作权限，做到不重不漏，职责清晰，责权分明，确保每个岗位的干部能够履行职责。在制定岗位职责时，着重将工作重点与办事公开的内容相结合，与廉政勤政相结合。为了方便用户办事，增加办事透明度，制定了各个部门办事流程，要求各个部门严格按照程序办事，遵照方便用户的目的，把事情办的公正、公平。让用户满意。通过检查和对用户的回访，在工作中每个供水工作人员都能够按照操作规程办事。
政务公开内容的执行情况
一是利用网络和单位大厅的显著位置向社会公开水费价格、水表安装价格、处理违章用水的依据、标准、入户标准以及服务标准。对水费收缴依据，违章用水执行的文本进行公开，并公开监督举报电话。
二是向主管部门公开企业内部管理制度、特种行业（洗浴业）水费实行优惠的规定等。
三是对内部车辆管理、人事调整任免、福利待遇进行公开。今年在所有新入户管网补偿费的收取中我们都按照政务公开的内容将收费组成情况、使用情况向用户进行公示，对一些特殊弱势群体在水价调整中所执行的政策标准进行公示，力求所有涉及到用户费用的内容都做到用户清楚、明白。
通过这些公开制度的实行杜绝了人情水、特价水的徇私舞弊现象，打击了违章用水，也使用户详细地了解了关于水费收缴等方面的问题，不但对供水管理政策、法规起到宣传作用，更增加了工作的透明性。
对社会承诺服务事项的落实情况
桃山供水处向社会承诺要按章按量按表按价公平、公正的收缴水费，同时对用户报修的漏水、违章用水要在第一时间做出处理，严格执行大漏不过三，小漏不过天的维修时限。如果出现违背承诺的行为对当事人追究失职的责任。经过近一年的监督检查，我单位各个部门都严格执行对社会和用户的承诺，做到了坚持原则，诚信服务，对用户反映的问题都及时做出处理，对漏情都是>克服困难按着时限来解决，今年，为了确保老楼居民的吃水，我单位管网处和维修队克服人少等诸多困难，完成了老楼地沟管网改造任务，实现了公开承诺中的保证居民吃上放心水、满意水。
以人为本，建立便民服务措施
为了更好地服务用户，我们建立了24小时维修承诺电话，每班都安排至少2人值班，确保发生漏情及时处理。同时微机人员在每个休息日和节假日都安排专人在岗，方便用户及时购水。ic卡表维修人员24小时开机为用户及时处理ic表出现的问题。对于报修用户建立回访制度以及对于临时停水进行上门通知，大面积停水进行电视报纸公示的人性化管理。这些措施不仅提高了工作效率，保证了用户用水，同时提升了企业形象。
加强领导，建立监督机制
为了保证政务公开工作的开展我们成立了以总经理任组长，各部门负责人为成员的政务公开领导小组，随时对各个部门的政务公开执行和落实情况进行检查，建立责任追究制，首问负责制，工作问责制。对于违反政务公开有关规定的人员除按制度处理外还要追究部门领导的责任。对于全年出色完成政务公开工作的部门给予一定的奖励。使政务公开作为一项长效机制来推行。
自查报告范文（二）
镇老干部工作在镇党委的正确领导下，坚持以 “xxxx”重要思想为指导，深入贯彻落实>科学发展观，认真贯彻落实党对老干部的各项政策，坚持从我镇实际出发，以高度的政治责任感，充分在政治上尊重、思想上关心、生活上照顾老干部，使老干部老有所养、老有所学、老有所乐、老有所为，促进了我镇各项事业发展，保持了单位系统稳定。现将自查>情况报告如下：
一、领导重视，加强对老干部工作的领导。
镇党委、镇政府十分重视老干部工作，把老干部工作纳入重要议事日程和目标管理范围，成立了老干部工作领导小组，由党群副书记兼任领导小组组长，亲自抓老干部工作。同时，老干部活动经费还列入财政预算。
二、丰富生活，使老同志在精神上有所寄托。
我镇利用中秋、春节茶话会等形式召开老干部座谈会，肯定老干部所做的贡献，征求他们对我镇各项工作的意见和建议，鼓励他们充分发挥余热，为全镇工作做些力所能及的工作。
加强老干部的>政治学习。
在镇党委的统一领导下，以老干部支部为单位，坚持离退休干部每季度一次政治学习和组织生活制度，围绕我镇各项中心工作安排老干部学习讨论。组织引导老同志深入学习中央、省、市、区、镇重要会议精神，使老干部进一步了解我镇各项事业发展的情况。
加强老干部党支部建设的工作力度。
镇党委将离退休干部支部纳入基层党组织建设的总体规划，健全班子，安排固定办公活动场所，活动形式开展灵活多样，做到半年有小结，全年有总结，较好地发挥了支部和党员的作用。
积极组织开展各项活动。
我镇采取有组织和自发相结合的方式，积极引导老干部开展各项丰富多彩的活动。“七一”组织老干部前往>幸福小区参观学习，向老同志介绍幸福小区的创建情况，重阳节组织老干部到婆婆岩登山等活动。
三、关心生活，使老同志在物质上有所依靠。
我们严格落实离退休干部的各项生活待遇，坚持落实工资、经费标准，从不拖欠老干部的一分退休钱，我们坚持一年一次新年春节>慰问制度，把礼品或礼金送到老同志手上。对长病的老同志做到及时探望，对因病去世的同志前往慰问家属并协助料理后事，在生活上帮助他们，使老同志在物质上有依靠。
四、解决困难，做好老干部的来信来访工作。
镇党委、政府严格按照有关文件规定，认真做好老干部来信来访工作，>倾听老同志的意见，及时解决老干部的实际困难，让他们安度轻松、愉快、幸福的晚年。
自查报告范文（三）
市人口和计划生育委员会：
区人口和计划生育局按照省、市关于开展人口和计划生育行政执法检查的通知精神，在全区范围内认真扎实地开展了计划生育行政执法自查工作，现将自查情况汇报如下：
一、自查内容
（一）领导重视，职责明确，确保了计生行政执法工作的顺利实施。区、街两级领导十分重视人口和计划生育行政执法工作，通过专干例会、专题>培训和局务会等形式统一思想、提高认识，明确工作职责。各街道也将工作任务进行了分解，做到责任明确，层层落实，在全区上下形成了局主要领导亲自过问、分管领导亲自部署、政策法规科布置自查方案和迎检措施、各街道具体落实自查任务的良好局面，确保了各项工作扎实有效地进行。
（二）政策落实，投入到位，为落实好计生行政执法工作提供了重要保障。建立以财政投入为主的人口与计生经费投入机制，将计划生育事业费纳入各级财政预算，区级按人均 元投入到位，街道按人均2元投入到位。落实了农村人口、城镇低保人员独生子女父母奖励金和计划生育免费技术服务经费均纳入区乡两级财政预算。
（三）加强培训，提高素质，为建设高素质的计生行政执法队伍打下了坚实基础。结合我区实际，通过开展人口与计划生育法律知识专题讲座，以案讲法等方式，在月会及专题培训班上，对街道分管领导、计生干部和驻区单位、村（居）委会的计生工作人员进行有关法律法规的培训，通过各级培训，强化了知识积累、优化了队伍素质，全区计生执法人员在依法履行人口与计划生育工作职责的同时，严格执行了计划生育“七不准”、“十禁止”规定，切实做到依法办事，文明执法。截止目前，共召开例会4期、举办驻区计生法律法规专题培训班2期，参加人员达330余人次。
（四）积极宣传，制度上墙，营造了有利于计生行政执法的良好氛围。结合本部门工作职责，建立健全了行政执法责任制、行政复议制度、行政执法公示制度和评议制度，规范性文件逐级备案制度和重大案件报告制度以及行政执法过错案件责任追究制度，并注重发挥宣传教育的重要作用。一是积极定购和印发有关人口与计划生育法律法规的宣传册；二是在办证大厅公开办事程序、办理时限、办理范围等内容；三是向群众公示奖励扶助人员、批准再生育人员等情况；四是与村（居）共同完善人口与计划生育宣传展板，建立规范化的宣传专栏，印发 “新城乡新家园牵手流动人口计划生育家庭”电话服务卡。既增强了广大育龄群众自身的维权意识，又做到政务、村（居）务公开，以接
受群众的监督。目前，全区计生干部和育龄群众的法律法规、人口计生政策及生殖保健基本知识知晓率达95%以上，科学、文明、进步的先进生育文化观念得到广泛传播。
二、切实做到五个“新”
（一）工作理念有了新的变化。一是以人为本，坚持以人的全面发展为中心，这一理念已成为我区人口计生行政执法工作的宗旨；二是优质服务理念贯穿于人口计生行政执法工作的全过程，以群众是否满意作为衡量工作标准。三是工作理念的更新，促进了工作方式和方法的转变，得到了服务对象的充分肯定和高度赞扬。
（二）依法行政迈出了新的步伐。我区从XX年开展“五清理五落实”、XX年 开展“计划生育行政执法质量年活动”为契机，全面推进了我区计划生育依法行政工作。一是抓好制度建设和专题培训，提升计划生育队伍依法行政整体水平；二是坚持将计划生育依法管理作为计划生育目标管理考核的重要内容，严格执法环节，实行考核评议；三是全面推行计划生育政务、村（居）务公开，增强计生行政执法的透明度；四是进一步规范计划生育行政执法程序，建立健全行政执法责任制、公示制、评议制、规范性文件备案制和执法过错追究制等制度，严格按照规定缩短再生育审批70天的时限办理再生育审批；五是严格执行《社会抚养费征收管理办法》，对违反法律法规生育人员的处理做到程序公开、公正、透明，措施得力，执行到位。行政处理（罚）案件合格率达100%，社会抚养费征收兑现率达70%以上；六是规范了计划生育行政执法档案管理，按文书档案要求完成征收社会抚养费行政处理案件、再生育审批案件和发放《独生子女父母光荣证》、农村计生家庭奖励扶助和独生子女死亡重残家庭扶助等资料的归档工作；七是认真开展行政告知工作，对一孩和再生育、违法生育妊娠对象的告知面均达95%以上。全区计生系统无一例违反计划生育“七不准”、“十禁止”的事件发生。
三）利益导向机制得到了新的完善。区政府出台了计划生育“三结合”户子女接受职业学历教育学费补贴方案，对户籍在我区并就读xxxx区职业联席会成员单位中中等职业（学历）学校的所有高、初中毕业生实施定额学费补贴；认真落实了计划生育优先优惠及奖励政策，全区将独生子女低保户、重残（死亡）家庭和部分农村独生子女家庭拿入计划生育“三结合”帮扶户；积极落实市计生委等五部门文件，在全区范围内开展了在蓉企业、个体户及其他经济组织从业人员独生子女父母奖励金发放情况调查、登记并积极宣传、督促落实奖励金达60%以上；区计生、卫生、教育、民政、劳动和社会保障、残联等部门均建立和落实了有利于计划生育的利益导向机制，在政策、项目、资金、技术等方面向计划生育“三结合”户倾斜，帮助他们改善生产生活环境，进行“造血式”帮扶，取得了较好效果。
（四）流动人口管理服务出现了新的面貌。近年来，在流动人口计划生育工作中，我们坚持管理与服务并举，以服务促管理，完善服务机制，实行人性化服务。一是规范、简化办事程序。为流动人口提供人口与计划生育政策法规咨询、办理《流动人口婚育证明》、宣传计划生育法律法规及优生优育等科普知识。二是依托社区计生服务站为9661人次流动人口提供计划生育免费“三查”服务、落实避孕节育措施328人、人流2人，同时进行生殖健康、性保健等咨询服务与指导。三是普及避孕药具知情选择，指导流动人口自主选择适合自身情况的避孕措施，使其真正享受到同宣传、同管理、同服务。四是严格落实《四川省人口和计划生育委员会关于对流动人口违法生育协商处理的暂行规
第2篇: 上报自查报告
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第3篇: 上报自查报告
自查报告标准格式
自查报告是单位或部门以及个人在一定的时间段内对执行某项工作中存在的问题的一种自我检查方式的报告文体。不同项目的自查报告所涉及的内容不同，所以自查报告的内容很广，自查报告有点类似于审核报告但更广泛，如产品的自查报告所包含内容应该是：出口情况、内审核情况、发生那些不足怎么去纠正、产品质量情况;组织创建的自查报告所包含的内容应该是：执行情况、实施效果、宣传途径、阵地平台、不足与展望等。
一、写作格式
1、企业/部门/个人的基本情况介绍
2、本次自查的依据，自查范围和内容
3、自查中发现的问题
4、整改措施及整改计划
5、结尾，一般用语：特此报告
二、写作要求
(一)明确报告出自何种角度，必须站在一定的高度来写。
(二)报告中的文字表述要实事求是，既要肯定成绩，又不能虚报浮夸，凡是用数据来说明的事项，数据必须真实准确。
(三)报告撰写过程中，以上行公文体裁(报告)，把握客观性、陈述性叙述。文字要简练，避免重复，用语要准确，切忌词不达意，文字冗长。
(四)作为汇报材料，在会议中领导使用的文稿，可不写称谓和落款，正式上报的方向可根据相关要求决定是否添加称谓和落款以及正、副标题、报告人单位及职务等。
三、自查报告格式范文
个人自查报告格式范文
根据《中共廊坊市纪委关于开展中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则贯彻执行情况专项检查的通知》精神，以xx届精神为指导，本人认真学习胡X涛xx“七.一”讲话精神和《廉政准则》。通过学习,我深深地认识到，《廉政准则》就是党员干部行为规范的标尺，是党员领导干部的从政指南。我们党员干部自身在学习的过程中不但要认真进行对照检查，加强自律自警意识，同时对照《廉政准则》做好他律，监管好我们身边的人。经过廉洁从政教育活动和自身的学习，在思想认识上有一定的提高，现将自己对照“八个严禁”、“52个不准”，执行《关于领导干部报告个人有关事项的规定》等方面的自查情况汇报如下：
一、做到讲学习、讲政治、讲正气、讲科学，保持共产党人的浩然正气。
一是讲学习。根据客观实际需要，不断丰富和充实自己。学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，以及教育、法律、管理等方面的知识。在学习各种理论知识的同时，十分重视党纪政纪条规的学习，不断提高工作能力与个人修养。克服自我满足，厌学浅学甚至不学的情绪，不断提高自己的思想政治素质和精神境界。自觉培养自己成为对党、对国家和人民忠诚的好干部。二是讲政治。有坚定正确的政治方向、政治立场、政治观点、政治纪律和政治敏锐性。三是讲正气。继承和发扬我们党在长期革命和建设事业中形成的好传统、好作风，坚持同歪风邪气和腐朽现象作斗争。廉洁自律，洁身自好，不谋私利，一身正气，为教职员工做好表率。四是讲科学。学习科学、尊重科学、运用科学。坚持马克思主义哲学、科学主义、科学唯物辩证法的世界观和方法论，在工作中尊重科学、尊重民主、尊重事物的发展规律，尊重教育规律、尊重学生的成长规律，按管理科学规律办事。
二、有正确的权力观、利益观，做到了立党为公，执政为民。
一是正确用权。作为一名领导干部，做到了正确对待和行使手中的权利，淡化“官念”和权欲，用平常心看待官位，用责任心看待和运用权力。做到立党为公，执政为民，。二是以节制欲望。从不谋取规定以外的非法利益，不贪吃喝、不贪钱财、不贪享乐、不贪名利，堂堂正正做人，踏踏实实工作。艰苦朴素，俭以养德，保持了良好的品行和高尚的情操。三是防微杜渐。时时刻刻从大处着眼，小处着手，见微知著，防微杜渐。力争做到大事不糊涂、小事不马虎。追求党性和道德修养的更高境界。四是表里如一。在任何时候、任何情况下都自觉以党性原则和道德规范衡量、约束自己，没有人前一套、人后一套，做到了严格自我监督。
三、严格遵守“八个严禁”和“52个不准”的要求，规范自己的行为。
在工作中，我严格遵守廉洁自律的规定，做到了廉洁奉公，忠于职守，没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;没有私自从事营利活动的行为;遵守公共财物治理和使用的规定。没有假公济私、化公为私的行为;奉公守法，没有利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益;做到了讲究艰苦奋斗，勤俭节约，禁止讲排场比阔气、挥霍公款、铺张浪费。严格遵守“八个严禁”、“52个不准”，培养和提高“三种能力”，自觉抵御各种腐朽思想的侵蚀，规范着自己的从政行为。
四、严格执行《关于领导干部报告个人有关事项的规定》，努力使自己成为一名政治坚强，纪律严明、作风优良的人。
没有出现以下行为：违反党风廉政建设条例、条规;利用职权和工作之便为亲友牟利;对职工吃、拿、卡、要，报销应由个人支付的各种费用等。
虽然在廉洁从政方面做了很多努力，但是有些方面还做的不够，一是学习不够。由于长期从事具体工作，对党建理论关注不够，对邓小平理论、“三个代表”和科学发展观的重要思想的学习不全面、不系统，缺乏对科学体系和精神实质的把握。缺乏创新精神，开展工作稳重有余而闯劲不足。二是对《党章》、《准则》，对党员干部的基本要求学习不够，把握不牢;求真务实的作风不够扎实。三是深入基层，调查研究不够。与广大教职工沟通少，对职工的心声了解不深，导致工作的针对性不强。
今后要发扬成绩，改正缺点。一是做到加强理论学习,不断提高自身素质。为了进一步提高政治敏锐力、政治鉴别力和政策水平,增强贯彻落实党的方针、政策的自觉性、坚定性。夯实自身的思想基础,增强抵御各种腐朽思想侵蚀的免疫力。二是不断加强党性修养,时刻牢记党的宗旨和艰苦奋斗的优良传统,正确对待地位、名利、权力,自觉执行廉洁自律的各项规定,少琢磨组织上给了我什么,时刻想着我为党和人民做了什么,做到老老实实做人,踏踏实实做事。三是在实际工作中,严格按照工作权限和工作程序履行职责,不徇私情,珍视和正确行使党和人民赋予的权力。严以律己,不搞用权谋私。要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己首先不做。严格遵守组织纪律,强化廉政自律工作。虚心听取党员干部和群众的批评意见,自觉接受人民群众的监督,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,为学校发展，为培养社会需要的人才贡献自己的力量。
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第4篇: 上报自查报告
学生自查报告
义和奢靡之风这四风问题。这四风是违背我们党的性质和宗旨的，是当前群众深恶痛绝、反映最强烈的问题，也是损害党群干群关系的重要根源。四风问题解决好了，党内其他一些问题解决起来也就有了更好条件。
一、自我对照与剖析
1、形式主义方面
一是理论学习不够深入。在政治理论学习中，浮在上面，做一般理解，深入学习思考少，往往把学习文件浏览一下，没有真正研读文件，分析文件，掌握文件的内涵，理论与实践有存在两张皮的现象;
二是有时接到班级和学院工作任务，首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此，有时存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己;
三是工作欠缺创新意识，没有充分发挥主观能动性，局限于老师布置什么做什么，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态，例如在学院就业工作考评、学生会学年工作考评以及学院积分条例制定等各方面都局限于往年模式，明显缺乏创新。
2、官僚主义方面
一是担任班级班长期间在班级工作上缺乏与班级同学的交流。学院下发的通知仅仅是强硬的转发给班级同学，缺乏对通知内容的解释以及各方面工作的具体安排。同时，在班级工作上召开班委会和班会次数过少，很多时候都是自行决定，很少征求其他班委和班级同学的意见和建议，工作方式有些简单粗暴;二是在担任学院学生会秘书长期间缺乏与副部干事以及其他各部成员的交流沟通。
3、享乐主义方面
在这一方面我自认做的还算可以，因平时多数时间都是忙于学习或者班级和学生会工作，因此很少有游玩享受的时间。
4、奢靡之风方面
这一点主要表现在平时的班级和学生会聚餐中，虽然注意节约，但和光盘的要求还有一定距离，存在浪费现象。
二、主要原因
1、思想上放松了理论学习和世界观改造。主要是世界观的主观改造意识不强，导致在学习上不够主动，没有强烈的求知欲望和严格的学习计划和约束自己学习的制度，缺乏持之以恒的学习自觉性，更谈不上用马列主义、毛泽东思想的立场，观念和方法，去研究新情况，分析新形势，解决新问题。至使一些庸俗的思想、世俗的观点，占据了头脑，从而想问题、办事情、干工作难免有主观性、局限性、片面性，想得不远，站的不高，思想境界没有提到更高的层次。
2、以事务工作代替政治和党性锻炼，使自己的党性修养减弱了，对自己要求放松了，考虑个人的荣辱进退多了，考虑群众同学利益和全局利益少了。致使工作有时不够深入，满足于完成老师交办的任务，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。
3、对党的群众路线认识不深，对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。
4、思想上对自己的要求和标准降低了。认为自己各方面还是做得不错的，满足于现状，没有以先进模范为榜样，没有把百分百的时间和精力都投入到学习和工作中去，奉献精神和敬业精神不够。
三、整改措施和努力方向
1、纠正形式主义方面存在的问题。一是加强理论学习和专业知识学习，提高自身全面素质，强化进取意识，大力发扬奋发有为的工作作风。二要不断解放思想，创新工作方法，不拘泥于传统的工作形式。三是在工作中严格要求自己，注重工作质量，不流于形式。
2、纠正官僚主义方面存在的问题 。一是要加强与班级同学以及学生会各部成员的交流，认真听取他人的意见和建议，不断完善和改进工作方法。二是做出决策和决定之前要反复思考，避免独断专行、简单粗暴的工作方法。
3、纠正享乐主义和奢靡之风方面存在的问题。一是组织班级和学院活动时不讲排场，力求节俭，减少活动的花销。二是杜绝，公款吃喝现象，做好光盘行动。学院学生会和班级聚餐时注重节俭。
总之，在今后的学习、工作和生活中一定做到查摆问题准、原因分析透、整改措施实。联系自己的思想和工作实际，重点查找自己存在的问题和不足，并及时对个人存在问题的原因进行深层次的剖析，达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。
学生自查报告【2】
《高中生汉字书写与语文能力培养的策略研究》于xx年3月立项并开始实施。课题在上级部门及校领导的高度重视和指导下，课题组全体人员尽职尽力，各项工作进展顺利，参加课题研究的教师思路清晰，目标明确，行动扎实，已取得一定的阶段性成果，现将研究工作自查情况汇报如下：
一、课题立项及开展现状
xx年11月，结合当前的教育现状，我校申报了绥化市级课题《高中生汉字书写与语文能力培养的策略研究》，课题经由刘校长及科研处长沈英指导，全体课题组成员研究，制定实施方案，提出课题研究计划，认真组织课题研究，实施实验;学校还将课题研究纳入学校工作议事日程，在周工作安排、行政会议中有课题工作安排，做到了人员、经费落实。
1、课题组成员在年初确定实验课题后，先对实验班级的学生及家长进行问卷调查，了解了目前高中生汉字书写状况及成因。根据调查了解的有关情况，全体课题组成员研究，制定了详细的实施方案。
2、在学校领导召开专门的课题研究会议后，我们课题组实验教师从思想上更加重视，认识到此项课题实验的重要性，转变了教学观念，树立以能力发展的科学育人观。在课题研究中，实验教师能及时发现问题，敢于面对困惑，并进行认真思考。
3、课题组还定期组织成员开研讨会，及时总结研究过程中的得与失，调整研究计划，撰写研究论文，并注重了实验数据的收集、整理、分析、提炼，然后得出结论。
4、课题组每月举行一次交流会。每位实验老师都对自己的实验情况认真进行总结，其他成员也能积极发表自己的看法。教师间互动交流，有利于以后实验的顺利开展，也利于实验教师更好的搞好实验总结。
二、结题时间
本课题预计研究为期两年，结题时间是xx年10月18日。
三、存在问题
1、课题研究还不是很深入。部分实验教师还不能很好的把握课题的内涵、方法;对科研工作缺乏自信心。
2、实验教师对学生督促不够，缺乏长期坚持的耐力。
3、在数据的收集上还不够全面，成果的水平还不太高，缺乏创新。
四、今后设想
针对上述问题和不足，在今后的工作中，我们的思路是：
(1)将汉字规范书写与语文教学、提升学生的综合能力进一步紧密结合;
(2)在推进课程改革的进程中，充分关注语言文字的教育教学目标指向，运用灵活的学习方式，激发学生规范书写的热情，通过写字训练，使学生掌握汉字的字形和书写技能，养成认真细心的学习态度和良好的习惯以及意志品格。培养传承祖国文化的责任感。
内容仅供参考
第5篇: 上报自查报告
和建议。
2、加大对信访工作的督办力度。对重大信访问题、疑难信访案件和重要信访事项实行限时督办，确保群众信访问题妥善解决。
3、认真开展矛盾纠纷排查化解，落实领导包案。我局坚持矛盾纠纷月排查和零报告制度。
我局在处理群众来访过程中，坚持做到热情接待、认真记录、耐心解答, 虚心听取、接受群众意见、批评和建议。对能解决的问题及时给予解决；对因客观原因暂不能解决的做好宣传解释工作或与有关部门协调后再着手解决，力求得到广大群众对我局工作的理解、支持和监督。
我局按照国务院《信访条例》和省、市信访工作指示精神，不断加强信访工作自身建设，进一步规范信访工作程序，不断改进工作方法，努力做好新形势下的信访工作，全力协调、解决涉及群众利益的问题，切实为群众办好事、办实事。
