以下是为大家整理的关于加班申请单表格4篇 , 供大家参考选择。
加班申请单表格4篇
第1篇: 加班申请单表格
加班/调休申请单
注： ﹡在公司内加班以打卡记录为准；
﹡请将加班申请单交由人力资源部备案，调休有效期限由人力资源部填写；
﹡调休有效期为两个月，逾期作废。
加班/调休申请单
注： ﹡在公司内加班以打卡记录为准；
﹡请将加班申请单交由人力资源部备案，调休有效期限由人力资源部填写；
﹡调休有效期为两个月，逾期作废。
第2篇: 加班申请单表格
加班申请单年 月 日
单 位
姓 名
预 定 加 班 时 间
事 由
起
讫
时数
总经理： 主管： 填表：
使用说明（使用时删除）：
1、该表格主要用途包含不局限于学校、公司企业、事业单位、政府机构，主要针对对象为白领、学生、教师、律师、公务员、医生、工厂办公人员、单位行政人员等。
2、表格应当根据时机用途及需要进行适当的调整，该表格作为使用模板参考使用。
3、表格的行列、文字叙述、表头、表尾均应当根据实际情况进行修改。
《合同条件》是根据《中华人民共和国合同法》，对双方权利义务作出的约定，除双方协商同意对其中的某些条款作出修改、补充或取消外，都必须严格履行。
《协议条款》是按《合同条件》的顺序拟定的，主要是为《合同条件》的修改、补充提供一个协议的格式。双方针对工实际情况，把对《合同条件》的修改、补充和对某些条款不予采用的一致意见按《协议条款》的格式形成协议。《合同条件》和《协议条款》是双方统一意愿的体现，成为合同文件的组成部分。
第3篇: 加班申请单表格
加班申请单
部门
加班日期
事由
加班人员名单
计划加班时间
：——：
本加班用于
□以后换休□结算加班补贴
备注
1、公司原则上不鼓励加班，如确需要加班，由加班人员填写本表，部门主管和分管领导根据实际工作需要审核后交人力资源部备案。
2、晚上加班需当日17：00前交人力资源部，节假日加班需在加班日前一个工作日交人力资源部，逾期未交本表，不作加班处理。
3、晚上加班时间不能用于换休，正常休息日和节假日加班可用于换休。
分管领导审批：部门主管审核：申请人签名：
加班申请单
部门
加班日期
事由
加班人员名单
计划加班时间
：——：
本加班用于
□以后换休□结算加班补贴
备注
1、公司原则上不鼓励加班，如确需要加班，由加班人员填写本表，部门主管和分管领导根据实际工作需要审核后交人力资源部备案。
2、晚上加班需当日17：00前交人力资源部，节假日加班需在加班日前一个工作日交人力资源部，逾期未交本表，不作加班处理。
3、晚上加班时间不能用于换休，正常休息日和节假日加班可用于换休。
分管领导审批：部门主管审核：申请人签名：
加班申请单
部门
加班日期
事由
加班人员名单
计划加班时间
：——：
本加班用于
□以后换休□结算加班补贴
备注
1、公司原则上不鼓励加班，如确需要加班，由加班人员填写本表，部门主管和分管领导根据实际工作需要审核后交人力资源部备案。
2、晚上加班需当日17：00前交人力资源部，节假日加班需在加班日前一个工作日交人力资源部，逾期未交本表，不作加班处理。
3、晚上加班时间不能用于换休，正常休息日和节假日加班可用于换休。
分管领导审批：部门主管审核：申请人签名：
第4篇: 加班申请单表格
加班审批申请单
填写部门/管理处保存部门：人事部保存期限：3年
部门及姓名
加班事由加班日期
年月日至年月日
□平日□休息日□法定假期
管理处负责人意见
备注：
1、各管理处负责人根据本管理处的实际工作，在法定节假日合理安排人员加班，否则造成加班费的超支，公司将纳入年终考核指标之一；
2、各管理处负责人安排专人填写单子，要求黑色签字笔填写，要写对人员姓名，字迹清晰；3、加班审批表人员及天数和实际出勤有出入的情况，请于一周内以书面形式上报人事部。
