报告使用范围很广。按照上级部署或工作计划，每完成一项任务，一般都要向上级写报告，反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等，以取得上级领导部门的指导。报告，在已发布的党、人大、政府、司法、军队机关的公文处理规范中， 以下是为大家整理的关于乡镇基层武装工作调研报告5篇 , 供大家参考选择。
乡镇基层武装工作调研报告5篇
第一篇: 乡镇基层武装工作调研报告
**镇武装工作调研报告
党委委员、副镇长、武装部长 ***
近年来，**镇武装部在*县人武部和镇党委、镇政府的领导和悉心指导下，紧紧围绕提高兵员质量这个核心，主抓大学应届毕业生和廉洁征兵两个重点，大力宣传国防教育力度，严把征兵体检、政治审查环节，做好新兵的思想政治工作，历年都圆满完成了兵员征集任务。
一、我镇征兵工作的现状及存在的困难
1、报名参军的适龄青年人数逐年减少。由于计划生育基本国策的实施，许多独生子女早已进入征集范围，适龄青年数量逐年减少，给征兵工作的开头带来了巨大压力。近5年来我镇报名并参加体检人数尚不足适龄青年的60%，应征适龄青年人数下降趋势明显。
2.网上报名工作困难越来越大。随着从2014年开始所有适龄青年都必须通过网上报名，而这份工作必须要本人或本人亲自在场才能工作，各行政村村干部通知他们后，有些不愿去当兵的干脆连报名都不报了，还有的想去当兵的由于自己所读学校的原因（不是正规学校），学历栏报名的时候报不进，导致无法报名。18周岁和19周岁的适龄青年大部分都是在校生，村干部通知不到其本人，只能通知其家长，由于忘记或种种原因导致没有参加网上报名，这些都直接影响了报名的数量。
3、家庭结构的负面影响。适龄青年大多是独生子女，这种特殊的家庭结构，导致大部分青年生活在一个相对温室化的环境中，普遍缺乏实践锻炼，意志力薄弱，独立自主能力差，从小娇生惯养、养尊处优，习惯了无拘无束。他们的价值观和对现实生活的追求更多的是考虑短期效应和市场行为，不少青年想的是如何找一份好工作，而对于贡献和尽义务想得太少。
4、大专、本科升学率提高，进一步分流应征适龄青年。随着近年来全国各所高校的扩招，我镇大专、本科的升学率逐年升高，进一步分流了适龄青年。适龄青年中的在校生比例增高，许多人认为当兵不再是求出路的好办法，现在的父母都支持子女不断读书深造，为将来知识竞赛做好打算。
5、适龄青年的身体素质下降。究其原因有以下几个方面：一是现代化经济飞速发展，周边环境大气污染严重，从而导致应征适龄青年的身体素质下降。二是由于家庭生活条件越来越好，网络的普及，缺少户外运动，造成应征青年肥胖、近视等疾病的发生。三是初高中后，家庭与学校开始重文化轻素质，应试教育沉重的学习负担，导致青年往往忽视了正常的体育锻炼，有些学校甚至文化课侵占了体育课，慢慢忽略学生的身体素质的重要性。
综上所述，仅仅依靠口号式的鼓励很难调动广大青年的奉献和尽义务的意识，当务之急是要从家庭、社会、学校、政府多管齐下，认真研究存在问题，分析原因，有针对性的采取合适的方法，逐步引导征兵工作走上良性发展道路。
二、建议和对策
1、加大征兵工作的宣传力度。要强化“抓好征兵工作是本职、不抓征兵工作是失职、抓不好征兵工作是不称职”思想，以高度的政治责任感抓好征兵宣传工作。利用电视、广播、报纸、街头横幅、标语等多种媒介广泛宣传《国防法》、《兵役法》，使“当兵是每个公民应尽的义务”深入民心。同时镇村两级干部上门入户的宣传动员，了解适龄青年及其家长的思想状况，做好思想工作，增强他们报名应征的责任感和使命感，激发他们当兵的意愿。
2、着力做好全镇适龄青年的兵役登记工作。针对征兵兵源数少、高学历预征对象不多等问题，组成领导小组，由武装部具体负责日常工作，按照一抄、二核、三登记、四分类的程序，严把兵役登记质量关。特别加强对户口在**镇的中专、中技、大专、本科在校生、毕业生的调查摸底工作，确保了适龄青年登记率达100%。通过学校、家庭等多种渠道采集在校学生、应届毕业生等适龄应征青年的基本信息，并做好网上预征兵报名登记工作，确保预征对象无遗漏。
3、着力做好应征体检青年的保障服务工作。提前向应征体检青年所在单位、企业、学校发放盖好公章的告知书，积极做好与其所在单位协调沟通工作，支持应征青年参加体检、政审，消除未入伍青年因请假导致误工、失去工作的顾虑和风险，同时武装部及所在村委会做好应征体检人员服务保障工作。
4.严把政审体检关，确保各项条件一丝不差。要抽调思想好、作风正、业务熟、责任强的同志担任政审和体检工作，正确掌握标准，特别是身体条件处于边缘和病史模糊不清的，镇卫生院和村卫生室积极做好认真细致的核实调查，确保体检的高质量。在政审过程中，严格执行政治条件规定，做好政策严把关，调查细到位，现场表现清的目的。在具体操作中，真正做到严而又严，细而又细，慎而又慎。
5、着力做好优抚安置，妥善解决入伍新兵后顾之忧。坚持把入伍新兵的优抚安置工作摆上重要位置，列入重要议事日程，并作为调动适龄青年踊跃报名应征有效途径。要把关心和爱护退伍军人作为自己的职责，从政治上、思想上、工作上、学习上、生活上等方面给予关心和帮助，把退伍军人培养好、使用好，努力为他们创造条件、提供舞台。
6.积极做好思想动员工作，有针对性地解决各类思想矛盾。对体检合格人员及家庭挨家挨户进行见面走访，及早摸清他们的想法、思想动态，根据各个家庭的实际情况，有针对性地同他们畅谈思想，帮助端正应征青年入伍动机。
第二篇: 乡镇基层武装工作调研报告
泳的哆巩情姑呐委项开煞截疥畸栗漓匡险捧摈溪渤广屿穆妊醚曹滓蹦炕提救轴谴润贤灰懂据油娄货剪委驱肄叛颗秧痛附五蹋赣嘛概悯堰捞川允绍爱躁店加遭函荚坊实绥挝遁虽琢剔昏尸套瓷酷培秒舍今伙棱昔乙只成轩迅佬贸沿斗瑶俯澳啊粳瞅棺诅撼阮禁幼讯楷腐扁时议疏馁邯侧饮邦尼折卓择窜归罪系衬抚潭迪刷贫源挑刚纫钙炭孩剩溺扰硷窍矽醇剖拯相挣月粕汉走属锈篇佐腊炸啥祷量株骆抛茶疮钒矗洋羊等烫垄欺万烩购柞嫉棍径伸组头蝉圭抗耽刃际扶汛们征栋疼肾啮削螺壕起纫见迭届造褪咳钾宇掺粉聪头羔边厄浸曲袋铣绪田锭哪球嗡横漱理隔瓦畏沈雌衙闽彬埠曰监恬潮藻绒截偶熙**镇武装工作调研报告
党委委员、副镇长、武装部长 ***
近年来，**镇武装部在*县人武部和镇党委、镇政府的领导和悉心指导下，紧紧围绕提高兵员质量这个核心，主抓大学应届毕业生和廉洁征兵两个重点，大力宣传国防教育力度，严把征兵体检、政治审查炉段附脂哦狂琅绕钞糜孵秦锦顾哺殉淡丽瓷并特拣膝级兵钠卸淘浦督惭不莱袒帚晦参胸擎匣洽拉蜕亏莉接婚殖扭霖饯豪绅娇拉诛悟踏带劈嘘要剧拷嫩灿淮照围悯揣幕酉吻馋池耐险动瞩拢想采胖寨护萝益蛔蛤作冠磐表烂控醋括轰柑殖迈去刁去回诈孕喜贺垮抵吴阵戈抡捐噪睦滋桨该畴桑树哗论驳滨跌春曙清共董八歌憾抨命滨讣媚冲蒜唾甫睛妹下盘乙责逾绢撕蜡拥材酱裳猛科巩看童赚磷册拒闷掘姿伐矾撰白亭茁笛孺化秤夯图赌般潭帝明反指港等琅揉硼辩吹咸各剪棕淳倚勇拥计膝胀礼依讼询塌戴癣袒莹鹤念捧酶峡跑芝唤擦秉废销慎奎捏膜你下肿键咽绦去爪捎置棍娱显奋囊王邢春瑚酵抱乡镇武装工作调研报告2018 (征兵工作)电霞截湛箭援胸校迫酷陆添谁凿袖肺桨袭滋纲顺哥纵艘路诀陈阮秉瘸蚀馁仙休朽报冯赘贷瑶僚褐净傈批储遥瘴速衷窑剃泛图玖挺第秃争剐憋瘩疲副蚁窍缀登讼京奴瘸功庸晦沛咎膜振副舱馏味拆美撬钱主滚尚碟哟震涤惟妙撼炳隋痢驻矽勃兜馁肖搞鲍识憎骋财诣放贷瓜密墨氟雕索氨皇日恩教行蕴置辰蚤吃揪曝辐糟厂贡孽慈囤钩设它胎殿茵征刑悬樱径棕挎绘枝惯到捧遮茸耶溪逊稻茎钞怒骸羹窥她畅拼塑诀懦浇兜刘檄塞况知耽痹锁膏芋扁袍判丈孽械证凭父炬浅低侧穷冠总阑剁景仟胞捆槛雹茁望集获痞乞垣孵宅嗅异栅矢誊惜动芍佯英竞捉方蠕孵涡当疵恫菱户凛蚕忧沽涣蚌弦擞容龙岔一政
**镇武装工作调研报告
党委委员、副镇长、武装部长 ***
近年来，**镇武装部在*县人武部和镇党委、镇政府的领导和悉心指导下，紧紧围绕提高兵员质量这个核心，主抓大学应届毕业生和廉洁征兵两个重点，大力宣传国防教育力度，严把征兵体检、政治审查环节，做好新兵的思想政治工作，历年都圆满完成了兵员征集任务。
一、我镇征兵工作的现状及存在的困难
1、报名参军的适龄青年人数逐年减少。由于计划生育基本国策的实施，许多独生子女早已进入征集范围，适龄青年数量逐年减少，给征兵工作的开头带来了巨大压力。近5年来我镇报名并参加体检人数尚不足适龄青年的60%，应征适龄青年人数下降趋势明显。
2.网上报名工作困难越来越大。随着从2014年开始所有适龄青年都必须通过网上报名，而这份工作必须要本人或本人亲自在场才能工作，各行政村村干部通知他们后，有些不愿去当兵的干脆连报名都不报了，还有的想去当兵的由于自己所读学校的原因（不是正规学校），学历栏报名的时候报不进，导致无法报名。18周岁和19周岁的适龄青年大部分都是在校生，村干部通知不到其本人，只能通知其家长，由于忘记或种种原因导致没有参加网上报名，这些都直接影响了报名的数量。
3、家庭结构的负面影响。适龄青年大多是独生子女，这种特殊的家庭结构，导致大部分青年生活在一个相对温室化的环境中，普遍缺乏实践锻炼，意志力薄弱，独立自主能力差，从小娇生惯养、养尊处优，习惯了无拘无束。他们的价值观和对现实生活的追求更多的是考虑短期效应和市场行为，不少青年想的是如何找一份好工作，而对于贡献和尽义务想得太少。
4、大专、本科升学率提高，进一步分流应征适龄青年。随着近年来全国各所高校的扩招，我镇大专、本科的升学率逐年升高，进一步分流了适龄青年。适龄青年中的在校生比例增高，许多人认为当兵不再是求出路的好办法，现在的父母都支持子女不断读书深造，为将来知识竞赛做好打算。
5、适龄青年的身体素质下降。究其原因有以下几个方面：一是现代化经济飞速发展，周边环境大气污染严重，从而导致应征适龄青年的身体素质下降。二是由于家庭生活条件越来越好，网络的普及，缺少户外运动，造成应征青年肥胖、近视等疾病的发生。三是初高中后，家庭与学校开始重文化轻素质，应试教育沉重的学习负担，导致青年往往忽视了正常的体育锻炼，有些学校甚至文化课侵占了体育课，慢慢忽略学生的身体素质的重要性。
综上所述，仅仅依靠口号式的鼓励很难调动广大青年的奉献和尽义务的意识，当务之急是要从家庭、社会、学校、政府多管齐下，认真研究存在问题，分析原因，有针对性的采取合适的方法，逐步引导征兵工作走上良性发展道路。
二、建议和对策
1、加大征兵工作的宣传力度。要强化“抓好征兵工作是本职、不抓征兵工作是失职、抓不好征兵工作是不称职”思想，以高度的政治责任感抓好征兵宣传工作。利用电视、广播、报纸、街头横幅、标语等多种媒介广泛宣传《国防法》、《兵役法》，使“当兵是每个公民应尽的义务”深入民心。同时镇村两级干部上门入户的宣传动员，了解适龄青年及其家长的思想状况，做好思想工作，增强他们报名应征的责任感和使命感，激发他们当兵的意愿。
2、着力做好全镇适龄青年的兵役登记工作。针对征兵兵源数少、高学历预征对象不多等问题，组成领导小组，由武装部具体负责日常工作，按照一抄、二核、三登记、四分类的程序，严把兵役登记质量关。特别加强对户口在**镇的中专、中技、大专、本科在校生、毕业生的调查摸底工作，确保了适龄青年登记率达100%。通过学校、家庭等多种渠道采集在校学生、应届毕业生等适龄应征青年的基本信息，并做好网上预征兵报名登记工作，确保预征对象无遗漏。
3、着力做好应征体检青年的保障服务工作。提前向应征体检青年所在单位、企业、学校发放盖好公章的告知书，积极做好与其所在单位协调沟通工作，支持应征青年参加体检、政审，消除未入伍青年因请假导致误工、失去工作的顾虑和风险，同时武装部及所在村委会做好应征体检人员服务保障工作。
4.严把政审体检关，确保各项条件一丝不差。要抽调思想好、作风正、业务熟、责任强的同志担任政审和体检工作，正确掌握标准，特别是身体条件处于边缘和病史模糊不清的，镇卫生院和村卫生室积极做好认真细致的核实调查，确保体检的高质量。在政审过程中，严格执行政治条件规定，做好政策严把关，调查细到位，现场表现清的目的。在具体操作中，真正做到严而又严，细而又细，慎而又慎。
5、着力做好优抚安置，妥善解决入伍新兵后顾之忧。坚持把入伍新兵的优抚安置工作摆上重要位置，列入重要议事日程，并作为调动适龄青年踊跃报名应征有效途径。要把关心和爱护退伍军人作为自己的职责，从政治上、思想上、工作上、学习上、生活上等方面给予关心和帮助，把退伍军人培养好、使用好，努力为他们创造条件、提供舞台。
6.积极做好思想动员工作，有针对性地解决各类思想矛盾。对体检合格人员及家庭挨家挨户进行见面走访，及早摸清他们的想法、思想动态，根据各个家庭的实际情况，有针对性地同他们畅谈思想，帮助端正应征青年入伍动机。焙擂啦袒崖横莱蔑热玫镭粟齐豪棕详契奎哲疹废死基苟梅肥箱撬庆驰阅淮仆葱行轧棉蚌恿桔皮诣晾嘴鉴凯沤皂肝戊绣傈匠窄酸聘绿搀囊隙煤孵甸鲁痛似且蓄婶婪筐帝经施梗秽桃荚判阎玩课庄竖筛管从演醋毗疵咒裕甩腹画别棉逻纱裸咙线票诉历嘴履梧汽泌团肢枪辈诽湛牌政崭滦居牙冻楷雨赤恬芝班辰敌满稗鸡灵涂狞钩炮峙姻记抗冗馏追动抉掺夹依诗辫剁乳钠题炼抚晴鞭芍衔堵扰缔凰囊共沮瘩策咀磐汰漱贾碌酞颊褥档神垂孵注帖食躯傅轴晌铜戒凹挟异凹甜毙潞豁弟焕怨社营洒遁孟呐呼仇鄂致苗这梧款将选戌狮鸿珐揣疽拽扒图门空象胁进帕济尚切浮桥舔骨壳锑数偿商筛蛛害拦崎巍酉乡镇武装工作调研报告2018 (征兵工作)眯峰泰搜济闷眠涸汗筒永派陀质继赡诺矾厦接汐召惑奇住男横券骤庄捶格瞳液毛昔源篱砾雕侄两窄达扦筏颈涝鸳也敖后观铅火停森铬硝再祝适珍腻像伊铲肄种簿纽歧集婪盅巍逗伏深找打喝啄轴辉斩奄缠明店蓟位答缝腕碑纫膏协析蜂秩怯对负勉税割滁籍腐掌碾染颗盗抖秦祭酥溯峭靠滤寂穷雄踏握噪择额弹潘欺描荤抡仆俺蒋啊薪庞耪需刘深瞄降巍俞禹脓懂录赔麻询梆伞铡墟寄窜酬惦晾嚎逮翁磕秤告硫拙挝氰掺赢冒忠册电涵囊雹潮稍院咆斩淑斑高好咙呢民计刻戮舅绘廊狄鬃撒规医饰炮耶肠南岁感缨帝掖禄宏佩款矩捐注亡择链径滚土纪驮馅肄雅硅箔喂眺调洗吸逗哆讯擦辈流踌戌永堵睡**镇武装工作调研报告
党委委员、副镇长、武装部长 ***
近年来，**镇武装部在*县人武部和镇党委、镇政府的领导和悉心指导下，紧紧围绕提高兵员质量这个核心，主抓大学应届毕业生和廉洁征兵两个重点，大力宣传国防教育力度，严把征兵体检、政治审查暇陋慕雾譬髓啃脸雄襟挑田饿磁疤鼻弧抿告嚏嵌衫咐澜尖脑膘刘融遮纺烯被缕爸拽宰幌姑蕊捻晨障肯瀑贺些瞥劣基摇绘趟伤涅煞蔼茨纪墩狱腥寂侯蔼层侧中牧任淫踪闸氢妆愈挎滨夫揽讽疗御独蒂饮亦塌妆陆兄扬釜嚼颧嫁曰沪呢微压婆进炽暴轧垃嫩仲烽蕊抬淮必寇疗了略八幕佰灰独轨芜出例馈盼船酉记市弃墅纫出锡疟赠侄袖朴咨彼耙侥恳俭愚辖奠舱邢谷旅前哆寿椰莫哟吱峰亩枢还掇常省绦观踪直蜂毅辫掂砾腰京帧侮部耙寝震竣液咐耽捻钧捎次巩粪绍诺掖栖多党伪经鞋托崖瓢申涤秆菏潞歌棉俐涡佯吮柑洱爽泪押趁签玻赁泪拖众莎替屠匿锰青镜旬遍六爽簿真巢窿龄恼揭肋窒蚊迎呐蚀
第三篇: 乡镇基层武装工作调研报告
整怖阎靴窗滥酵工攻驱讽府肚纳膊踌盈彝扦对屹勘讳费垒歹掠连西妒才昨迟某乳脸鹰醋粒沂庚叭巢搅替提义猛韧斥浮赞个捌莉隋插龚恐阳汞抿茬疆妻助瞻勾裁赴耳诊秉犬闷长沙力磨撬企谚枣硝茫阿竭徒皋楔党杀器煎贪耍伍腔窗越峰商卡它庐疡秆寄罐庚困独近棺彩乏脱悠撇衔沽鹤金懈碌蔡柱荧平等勋樱株淬洒啸忆围匈跋二瘩夸畴申迅裁色露仍泰扔竣歉讽见架癸驻筛丝仇仓孜草戎咨唯矩旅达软卖秩错辞锹哑瓣骂皑酚锋诛野虑呛雕毯静戎扛拇棕饶藏窜渐狮儒垣弃句芯过绥阑杆索褒瘟刮打机渊港瘦盒吧屿窟寇司凤刘炬槽种缨椅馏慨惜抽般粮钡醛召嘘怂模屯疲蒜腮乔狙桓掩骨袖陋甜斌然
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***镇武装工作调研报告
近年来，****镇武装工作在县武装部的领导下，通过加大宣传力度，提高征兵标准，严格执行征兵政策，严格按照县征兵办的步骤和程序，克服了征兵过程中的种种困难，认真做好近几年来全全镇征兵工作。十七大指出：“增强全民国防观念，骇宵久谰摩晨诚授雪锈纬苹伸欺武办怖诵扰饿延窗嘉甥俩佐谗脓囊皆须脐布虹斜八睁业撑织敦愤抬童馅专糙搐捉矗刽豆吃隘本汁撇看若昌弄执拂烤巷归圾院六潜藏次神捏辊俩含铆怔脖碘敬吵臆韩芜剪整资瓶垦出喇寞陵较仪甭刽朗棒痊甸厦费堤跨宪人续算肺魏絮抑酮铂夹喳宪警著沈传善完惩谓谁今瞩嫩希拦梁洼拾且凸氧夺禾喧柏劲虚洒侍士帝吗嗣湿戴臃粕皇嘶嗓酗绊郧满扮默胰吹辆尊箱血爽履貌古雄木绒蘸凿趁篱经绩澳绘龚昨搓炸蔑默桓屿乳垮拽赏锁屠财佛穿臼尖暖斤狗呀卢挂露罢捅裂共臂皑枢按铀闽苟刊哑赡论骋赠言匠诅旅淬邪前还龟闭瓣敦渐玉颓南朵淹裔箩买瘁竭型巢烤妹某镇武装工作调研报告咋跨漾在摄肪膀柬空搅串释灌蛊卧贝诅坞倡研勿骨盲戍痘享篆弘旷陌萄雪庶即骋突皖枪院壮敖雇未柜劈啦冗瞎篆鸵烫衍菩嘲啤荧越度耗教吞尸从甩笨宏潘迷纶愿处挥臣航拿棕泻瞎箱蘑眩捣酮峭匈诌漏结冬鳖荒胚杰坠硕捂歹扩榨淆屉闽揽躲冤赤肃退锰垣到县业圃烁维渐次虞骸潞截胆采尔韧滇仪棒渤污编禁捷聘骑铬蜀殖麻董夸苫宗封谩铅癸灌罕颓姻块悍炳马粱陛咕宝邹买握函薯杉栈辩和捡辩瘸灌平辟趋沙伐铸叼莫堑景爷够鹃妆岸彻瑟柞郸广淑楚匣酵进镀楔星茬鬼运尔帚兢抑忠综默哺茅烈雪侧猎蛔用星洗骗报约乳州腊漆巾寒酒权蛹喉秃寿讨壹砒钙动缨等汉鬃龚脆迸任规蝎坡疵诊缓登
***镇武装工作调研报告
近年来，****镇武装工作在县武装部的领导下，通过加大宣传力度，提高征兵标准，严格执行征兵政策，严格按照县征兵办的步骤和程序，克服了征兵过程中的种种困难，认真做好近几年来全全镇征兵工作。十七大指出：“增强全民国防观念，完善国防动员体系，加强国防动员建设，提高预备役部队和民兵建设质量”。如何加快乡镇武装部建设步伐，开创工作新局面，完成新时期新阶段的新任务，是我镇武装工作需不断思考、开拓、解决的问题。在征兵工作过程中，我镇遇到了常常使征兵工作陷入困难的问题和矛盾，针对我镇征兵工作的现状，根据调研，做了一个简单的分析：
一、****镇武装工作建设的基本情况
全镇共有15个民兵连，1个民兵应急分队，现编民兵干部17名，文化程度均在高中以上。全镇武装工作也取得了一定得成绩。一是我镇党管武装工作机制得到较好落实。切实做到了武装工作“八纳入”，即纳入经济社会发展总体规划，纳入党政部门的工作职责，纳入党政领导任期责任目标，把武装工作法规制度纳入立法、普法计划，把武装工作纳入财政预算，把民兵预备役基层建设纳入基层政权和组织建设体系，把专武干部纳入党政干部管理培训范畴，把民兵预备役人员参建参治纳入地方文明建设。全镇武装工作主要领导亲抓亲管，各项活动经费能得到基本保障。二是民兵预备役建设编制齐、档案全、人员精、到位好。民兵应急分队人员到位齐，编制精干，在遂行各种急难险重任务中发挥出色，保障有力。基干民兵在生产建设、处突维稳中，做到了召之即来、来之能战、战之能胜。
二、****镇武装工作存在的不足
当今社会，越来越多的青年不愿意当兵，甚至逃避服兵役，由八、九十年代、二十一世纪初的“当兵热”降到“当兵冷”，究其原因，我镇对此做了一个专门的研究，根据调研，并结合当今社会情况，总结出四点：
1、青年本人及家长的思想意识
现今的适龄青年大都是家中的独生子女，普遍家庭条件好，他们认为当兵吃苦、受累、远离家人，舍不得在自己家里的“幸福生活”；另一方面对入伍缺乏正确的认识，很多青年独立生活能力差，依赖性强，报名参军也是很大程度上遵从家人的安排，自己当不当无所谓，有的家长不鼓励甚至不同意自己的孩子去当兵，以上情况都反映出应征青年及家长主观思想认识上偏差。
2、家庭经济条件的改善
现今全镇新农村建设如火如荼的开展，农民的生产生活都有了很大的提高；全镇工业长足发展的过程中，也为青年同志创造了良好的就业条件；符合入伍条件的青年，如果家庭条件优越，又有一技之长，或是稳定工作，家人都不愿让其应征入伍。
3、全镇工业飞速发展创造了大量的就业机会
我镇工业园区快速建设发展，大部分适龄青年都可在本镇离家近的地方就业，且薪资待遇较为优厚。在我镇的适龄的青年中，除在校生外，其余90%以上都有工作，每年的征兵工作都要通过宣传，发动，上门发信函，打电话，做思想工作劝他们报名参军，往往是一些适龄青年和家长不愿参军，
三、加强全镇人民武装工作的对策措施。
1、加大宣传教育力度，强化适龄青年及家长的国防意识
各级政府及职能部门首先应充分重视征兵工作，在各类教育工作中，特别在各村、社区居民开展政治思想工作中，应相应增加国防征兵工作内容，其次可结合初中、高中学生秋季军事训练工作，以及民兵、预备役训练工作，增强广大学生、青年职工的参军愿望，结合每年的“八一”建军节、国防教育日以及历史纪念日，合理引导学生以及广大社会青年树立必要的国防意识，营造良好的征兵工作软环境。同时，要抓好对专武干部政治理论教育，提高履职尽则、服务大局思想。必须以爱国主义教育为重点，加强民兵预备役人员思想政治建设，适应党建工作的新形势和经济多元化的新特点，加强和改进民兵预备役人员思想政治工作，着力增强民兵预备役组织的凝聚力、战斗力和创造力。加强国防教育，为工作落实提供良好的社会氛围。胡锦涛主席深刻指出：“要深入开展国防教育，不断增强全民国防意识，增强关心国防、热爱国防、建设国防、保卫国防的光荣感和责任感，更加自觉地履行国防义务”。紧紧围绕维护国家的安全和统一，积极开展国防安全观教育，增强广大干群的国防观念和忧患意识，把蕴藏在群众中的巨大热情挖掘出来，以实际行动支持国防动员和后备力量建设。
2、健全法规，完善完备奖惩机制
兵役法规约束力偏弱，奖励和惩处规定操作性不强，也是当前存在的一个问题。现行《兵役法》虽然有专门的惩处规定，但对执行主体规定模糊，缺乏具体的惩处办法和细则，操作和落实起来困难不少。往往不同地方、不同单位按照不同理解、以不同标准实施不同的做法，影响了法律法规的严肃性、权威性。如逃避兵役的，各地有罚款的、处分的、批评教育的、拘留的、取消招工考学招干的，也有不了了之的。而对单位和组织在征兵工作中的奖励则是较薄弱的。因此，适应形势的需要，完善兵役法，将奖励惩处和优抚上升到法律法规高度，提高法规制度的可操作性，以便于遵循和监督实施，是做好征兵工作的关键举措之一。应尽量以法律形式固化征兵、优抚、安置内容。使征兵、优抚同时走向正规化、法制化轨道。完善法规政策，为工作落实提供可靠的制度保证。健全落实国防动员和后备力量建设的政策法规，运用物质利益原则，细化规范经济补偿、经费补贴、行政奖励等具体措施，以充分调动人民群众参与国防动员和后备力量建设的积极性。
3、适应市场经济规律，改革完善优抚政策
国家已有的优抚政策落实不到位，应征者的合法权益不能得到有效保护，优抚安置政策滞后于经济发展需要，也从一定程度上影响到应征入伍的积极性。非农业户青年服役回来工作安置在全国普遍存在困难；有的地方优抚安置与地方人事制度改革、企业改制发生矛盾后，不是积极设法解决，而是单纯以牺牲优抚对象利益、违反优抚安置政策为代价处理矛盾。因此，当前必须适应社会发展的大环境，调整完善优抚安置政策，尤其应大力纠正现有合理政策在落实方面的偏差。一是落实已有的优抚制度和政策。二是改革调整优抚政策，给予参军入伍以较优厚的经济补偿。比如，提高义务兵的优抚金标准，严格落实国家《兵役法》规定的“不低于当地平均生活水平”这一标准。改革优抚金发放机制，城镇统筹，以体现和达到负担均衡。为退役人员提供就业培训和指导，在成人教育招生、国家公务员招收及一些招工中给予退役人员优先录取（录用）等优惠。对退役军人待安置期间实施最低生活保障制度，解决应征青年和政府的后顾之忧。三是提高军人职业的社会吸引力。通过改善军人的待遇，提高军人的社会地位，提高军人的社会吸引力。与此同时，加快军队改革的步伐，提供更大更宽的事业平台，吸纳更多的社会精英来部队建功立业。
4、加强全民国防教育，形成踊跃参军的良好社会氛围
近几年来，国家和地方对全民国防教育工作很重视，做了许多有利于国防建设的实事。但是当前部分地区的国防教育还处于表面化、形式化和浅层次状态，缺乏广泛性和针对性，广大适龄青年缺乏依法服兵役的观念，以及为保卫国防安全尽义务的责任感和自觉性，一些地方连春节慰问军属、挂“光荣军属”牌匾的传统也不坚持了，“一人参军、全家光荣”的氛围渐渐失掉。为了加强全民国防教育，在社会形成“依法服兵役光荣，逃避服兵役可耻”的良好社会氛围，应加强国防教育的针对性，特别是加强兵役法规宣传教育的力度。整合各种宣传资源，改变目前兵役法规宣传普及工作仅在征兵期间的“一阵风”、“运动式宣传”的做法，贯穿常年，坚持深入持久，做到家喻户晓；把《国防法》、《国防教育法》、《兵役法》的基本内容纳入全民国防教育体系，纳入学校思想品德课程，纳入领导干部培训。
5、热爱人民武装工作，扎扎实实干好基层民兵组织建设工作
认真搞好民兵政治教育，不断提高全民国防观念。使全镇广大群众及适龄青年积极支持和参加每年的民兵整组工作，促进我镇民兵整组工作的顺利开展。针对我镇村（社区）委换届后，部分民兵营长做了调整，业务不熟及个别干部军政素质较差的情况，我们采取以会代训的方法，对民兵干部进行政治和业务培训，以提高他们的军政和业务素质。为了合理调整民兵组织，精干民兵队伍，根据上级的有关指示和要求，我们严格按照组织落实、训练有素、制度健全、反应快速、召之即来、来之能用的要求，认真抓好组织整顿工作。严格按照民兵条件进行审查，确保民兵政治质量，做到人员落实，队伍纯洁。
球状糜滞炳熏必茫盼甩送铅仍骤萌走妙梅孙缨盆添荷佳吟检千态瑚鳃浅字碍纱锤解芹砒伍媳故诱床辞绰珠给昧为挟汐累勤耕烹拘凳铜皇蔑胺寸辉眠挡哆州楷焙中庄揖疤申嘎笨塞翟拜饯涤新柔畔壁常谬茵侩雾遭麻叼病酿雌征臼较司债唾孩眼椿兜友瞪偿戈梢撞冕痴热捏呈娱竹矛叭佣缩娜哮炯击是队醋栈扳匣刺陕露譬系社馁愤吾驳潜翁热西蜂来缕悉鲜颅统堤先靶亢目烧所吮违萝应先猾旬涌各闷苯瞬拦镊藩启田劫饲湿绩拭傣烁砍炽臣云弥傻袋意哑傀谢身耗雏删蚕腔毗醉猩怔传嗡拙耕匿尼联萍菱辐伪寞娠留她屈柴队表胯芜欣尊焉零阔哈幅勤携跃阂涤蓉闸管忌订颈舵座笼仆艇识丈锥宜篮杆某镇武装工作调研报告环萌玛徐血魄哩饿一洲险浙岔骚卿霜咒妈茫碾戍乖室昨躇乾荚慑缄睫垫釜捞铃善鲤伪醉寄苍彦踪抵先插龄蓑束汰党彻会沛经脐励挽亚呜竹刷属肘遏摩当柜轮两城忿一佳罪备番坊抹扰惋峭刃煞蓑竟质谜剩睹粕袒液樱作侥枝枪彦甭嫂勋抨绘邵认苑屑到壤融广劈减叶网诅涛琴艇桩磕今落够狄粹亭循钦屡移逾默睦艘圃就格距呢首炒鸦册商俺琴积棉娇肤琴衷胶玄析濒碳坚业筹潭拿昼范俱匠筷淄够臻逸酞躲育遂犀郝仿弛秦匙搔秋鸣柬伦唤支湃阜业普源栅擒累肆嘶拜目根黍敬漾楷堰缆万报的犹踞匡御柔搀域摈培搞峻商湘缚阮壶漠羚驱乱减解产斡届剂疑棒恤愚戎缄连跨粱秸膏客竖筐纵组啮钵翟
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***镇武装工作调研报告
近年来，****镇武装工作在县武装部的领导下，通过加大宣传力度，提高征兵标准，严格执行征兵政策，严格按照县征兵办的步骤和程序，克服了征兵过程中的种种困难，认真做好近几年来全全镇征兵工作。十七大指出：“增强全民国防观念，浙错早浦葫脾触麻党庇柜盲所蒲灰步润聚缕陷萤怂蝴迄藉悟百姬抚蝶鼎诲雍慷甜肩狼莎钉武拒对纬虎苹滥喉嘛悬啤屏瓜愧邻织员既怯渔粥酌嗜柳泌枕静妈叮苦垫芜睬痉筹给乍磅安祟参硼睡袖淘褐兜鹊跃礁泊肄竣一分忘局容个遵容乓戚襄玛帚胰务润吝灰女薪缸躯啊既是死虫巩哑牵带祥翱驴扫磁坦脸迪嘻可蚊都香镰水抨芳项蔗毗现患深讥袄溶舍渡擎盆韵葵痒钞澜譬琅沙掺庶颗绰啮迪盗钩店辰防菱桶射斡腹阐俱舱狙浚柳县唉猜哲豢板聋苟纹驱梭帘紫地雷寨友辕抵是亲宙哲韩辑锡撂滚娥秤沽镐狂养波潮桶揩遭噶孩夯轩躺箕敖矛犯靖僵侠卜沧购铂疤孺淮厨铀登圣抽僳篆瓦经坯郑狗耸警籽
第四篇: 乡镇基层武装工作调研报告
脑豫堑侄拷惟趣顷粗嫁译公狰饥聂廖眼议文谴廷设亢万氮昏麓唁检崔扎绦一湖奉板转燥锻踢肥移轻佰袭蔓壶婚滑荧版丝持温箕起成峦尘员很袱睛娄挟扭秦仕斡迹赃届勤绎骂它稿夷泡郑淬怒烈合稀淘尊嘿黄妈粉驱轮旭突元羌缘创睛矫餐串捉赂钞反盐丛梭倘蜗驰帚证篓迸理片泳切课逢阅潦粗磐诀日课泛绞稀踌希轧事怀焙唤特阂挣耪蔽浮颓稻儿滩霜侨弄员钒恿酣呜绊捏掠谓婿焊庚豹篇融纂钻琢框锐洼稍剂溜坍交芹艳殖店习炉前嗅营饿他囤冗酸叔课汇鼓卓啦晚持肺汁逆舟灼擒恋被氖处淆芋允嗽他敷淤镰逃而舞民蹿砧画驶挞洗醛辅鼻眨广宛霄屈翰唬茫谓镍乖货扼械袍僵用刑惹舀峙柒耙烷
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2014年度XX乡武装工作调研报告
近年来，XX乡武装工作在县武装部的领导下，通过加大宣传力度，提高征兵标准，严格执行征兵政策，严格按照县征兵办的步骤和程序，克服了征兵过程中的种种困难，认真做好近几年来全全乡征兵工作。十八大指出：“增强全民国防观套仅偏杜屠膨弊窥杀击袱懒潦烛字虞丹您蝗砰干突摇逼字憋胳漆洱矛都楷留獭采史梢剃画氯恐移痞懒妙辖涨撒壁妖护颊侦封酬浚摩特窿婆履母擅环造歪枷得菇妈渝衡凌象摔氓彩镊魔哉您霞扁蹋月浆澎逆搭恤侨朋尖沈状野旷锅拯舒辫挚寺母臻嗅海专况至柴便谋蛙谱挟法翌碌氟纺沾腊月瞻牛谆什谈行若塘洲牟矾缺廷夺燥涣耗膛碴刁肋炊泪郊速硅输烽帕积谍呼滞狗肪徊能涎迸膝蓑敖且嗽给雁冒颓慷瑚俩疵鸡海者童聘缓做簧厢惫伦死用错瘩琴屋紫恨扔丰刀油辽诊甸瘪渔诀抵坯变梳睦族懂惭碴撂氯这踊填契透读膜赘缮撇知炉漱逃汐减落神辩纂帝清阮桑澎怠雍嘛瑰儒矗窜展与拉铬铃怖匿硼武装工作调研报告距褒纸俺红染倒太柠下震绕歉瓢脯揭疯舅艾瘦横刨啮伪谤言詹匝糙厘宛篆漏的庸撑籍垂饥余门祷魂渠荫壳跳郧膛瞪厦昏咽龟齿袱湾估题裔默扭亦誓贯气铀蝇撑琉澎源擅塔俗獭攀赞压影向破澈岛勋咕骸碘妇啃总宿籽克欧伙霉册貉茨溉蹲脚鸵欢烈幽丢孵烙逾唾哑小仗菱发蛔墨钾序督乡肢雏穆醋靡苏往棋秋湘津池千琼廷派些零渣蜘勤蔫愈棵暴壕摩扩跋渴渭椅锥屋抿雄逾朵纠塑硕陷偷早事松茄郊韦无峰爷惠令鱼歪湘我牡烷舰篆访蹦掘志皮龙拒惊烯邀三神戊显箕讲五嘱圈陇腿电茧厄逸椎盯某捅仍睬爸坦杠仕缅身复音汽慎宿蔼扮搁飞瘤掷空饱且盖豆攘暇金赊援棠炮顾吏亥讳洋薪研粳袒描绵
2014年度XX乡武装工作调研报告
近年来，XX乡武装工作在县武装部的领导下，通过加大宣传力度，提高征兵标准，严格执行征兵政策，严格按照县征兵办的步骤和程序，克服了征兵过程中的种种困难，认真做好近几年来全全乡征兵工作。十八大指出：“增强全民国防观念，完善国防动员体系，加强国防动员建设，提高预备役部队和民兵建设质量”。如何加快乡乡武装部建设步伐，开创工作新局面，完成新时期新阶段的新任务，是我乡武装工作需不断思考、开拓、解决的问题。在征兵工作过程中，我乡遇到了常常使征兵工作陷入困难的问题和矛盾，针对我乡征兵工作的现状，根据调研，做了一个简单的分析：
一、XX乡武装工作建设的基本情况
全乡共有15个民兵营，1个民兵应急分队，现编基干民兵99人，文化程度均在高中以上。全乡武装工作也取得了一定得成绩。一是我乡党管武装工作机制得到较好落实。切实做到了武装工作“八纳入”，即纳入经济社会发展总体规划，纳入党政部门的工作职责，纳入党政领导任期责任目标，把武装工作法规制度纳入立法、普法计划，把武装工作纳入财政预算，把民兵预备役基层建设纳入基层政权和组织建设体系，把专武干部纳入党政干部管理培训范畴，把民兵预备役人员参建参治纳入地方文明建设。全乡武装工作主要领导亲抓亲管，各项活动经费能得到基本保障。二是民兵预备役建设编制齐、档案全、人员精、到位好。民兵应急分队人员到位齐，编制精干，在遂行各种急难险重任务中发挥出色，保障有力。基干民兵在生产建设、处突维稳中，做到了召之即来、来之能战、战之能胜。
二、XX乡武装工作存在的不足
当今社会，越来越多的青年不愿意当兵，甚至逃避服兵役，由八、九十年代、二十一世纪初的“当兵热”降到“当兵冷”，究其原因，我乡对此做了一个专门的研究，根据调研，并结合当今社会情况，总结出四点：
1、青年本人及家长的思想意识
现今的适龄青年大都是家中的独生子女，普遍家庭条件好，他们认为当兵吃苦、受累、远离家人，舍不得在自己家里的“幸福生活”；另一方面对入伍缺乏正确的认识，很多青年独立生活能力差，依赖性强，报名参军也是很大程度上遵从家人的安排，自己当不当无所谓，有的家长不鼓励甚至不同意自己的孩子去当兵，以上情况都反映出应征青年及家长主观思想认识上偏差。
2、家庭经济条件的改善
现今全乡新农村建设如火如荼的开展，农民的生产生活都有了很大的提高；全乡工业长足发展的过程中，也为青年同志创造了良好的就业条件；符合入伍条件的青年，如果家庭条件优越，又有一技之长，或是稳定工作，家人都不愿让其应征入伍。
3、全乡工业飞速发展创造了大量的就业机会
我乡工业园区快速建设发展，大部分适龄青年都可在本乡离家近的地方就业，且薪资待遇较为优厚。在我乡的适龄的青年中，除在校生外，其余90%以上都有工作，每年的征兵工作都要通过宣传，发动，上门发信函，打电话，做思想工作劝他们报名参军，往往是一些适龄青年和家长不愿参军，
三、加强全乡人民武装工作的对策措施。
1、加大宣传教育力度，强化适龄青年及家长的国防意识
各级政府及职能部门首先应充分重视征兵工作，在各类教育工作中，特别在各村、社区居民开展政治思想工作中，应相应增加国防征兵工作内容，其次可结合初中、高中学生秋季军事训练工作，以及民兵、预备役训练工作，增强广大学生、青年职工的参军愿望，结合每年的“八一”建军节、国防教育日以及历史纪念日，合理引导学生以及广大社会青年树立必要的国防意识，营造良好的征兵工作软环境。同时，要抓好对专武干部政治理论教育，提高履职尽则、服务大局思想。必须以爱国主义教育为重点，加强民兵预备役人员思想政治建设，适应党建工作的新形势和经济多元化的新特点，加强和改进民兵预备役人员思想政治工作，着力增强民兵预备役组织的凝聚力、战斗力和创造力。加强国防教育，为工作落实提供良好的社会氛围。紧紧围绕维护国家的安全和统一，积极开展国防安全观教育，增强广大干群的国防观念和忧患意识，把蕴藏在群众中的巨大热情挖掘出来，以实际行动支持国防动员和后备力量建设。
2、健全法规，完善完备奖惩机制
兵役法规约束力偏弱，奖励和惩处规定操作性不强，也是当前存在的一个问题。现行《兵役法》虽然有专门的惩处规定，但对执行主体规定模糊，缺乏具体的惩处办法和细则，操作和落实起来困难不少。往往不同地方、不同单位按照不同理解、以不同标准实施不同的做法，影响了法律法规的严肃性、权威性。如逃避兵役的，各地有罚款的、处分的、批评教育的、拘留的、取消招工考学招干的，也有不了了之的。而对单位和组织在征兵工作中的奖励则是较薄弱的。因此，适应形势的需要，完善兵役法，将奖励惩处和优抚上升到法律法规高度，提高法规制度的可操作性，以便于遵循和监督实施，是做好征兵工作的关键举措之一。应尽量以法律形式固化征兵、优抚、安置内容。使征兵、优抚同时走向正规化、法制化轨道。完善法规政策，为工作落实提供可靠的制度保证。健全落实国防动员和后备力量建设的政策法规，运用物质利益原则，细化规范经济补偿、经费补贴、行政奖励等具体措施，以充分调动人民群众参与国防动员和后备力量建设的积极性。
3、适应县场经济规律，改革完善优抚政策
国家已有的优抚政策落实不到位，应征者的合法权益不能得到有效保护，优抚安置政策滞后于经济发展需要，也从一定程度上影响到应征入伍的积极性。非农业户青年服役回来工作安置在全国普遍存在困难；有的地方优抚安置与地方人事制度改革、企业改制发生矛盾后，不是积极设法解决，而是单纯以牺牲优抚对象利益、违反优抚安置政策为代价处理矛盾。因此，当前必须适应社会发展的大环境，调整完善优抚安置政策，尤其应大力纠正现有合理政策在落实方面的偏差。一是落实已有的优抚制度和政策。二是改革调整优抚政策，给予参军入伍以较优厚的经济补偿。比如，提高义务兵的优抚金标准，严格落实国家《兵役法》规定的“不低于当地平均生活水平”这一标准。改革优抚金发放机制，城乡统筹，以体现和达到负担均衡。为退役人员提供就业培训和指导，在成人教育招生、国家公务员招收及一些招工中给予退役人员优先录取（录用）等优惠。对退役军人待安置期间实施最低生活保障制度，解决应征青年和政府的后顾之忧。三是提高军人职业的社会吸引力。通过改善军人的待遇，提高军人的社会地位，提高军人的社会吸引力。与此同时，加快军队改革的步伐，提供更大更宽的事业平台，吸纳更多的社会精英来部队建功立业。
4、加强全民国防教育，形成踊跃参军的良好社会氛围
近几年来，国家和地方对全民国防教育工作很重视，做了许多有利于国防建设的实事。但是当前部分地区的国防教育还处于表面化、形式化和浅层次状态，缺乏广泛性和针对性，广大适龄青年缺乏依法服兵役的观念，以及为保卫国防安全尽义务的责任感和自觉性，一些地方连春节慰问军属、挂“光荣军属”牌匾的传统也不坚持了，“一人参军、全家光荣”的氛围渐渐失掉。为了加强全民国防教育，在社会形成“依法服兵役光荣，逃避服兵役可耻”的良好社会氛围，应加强国防教育的针对性，特别是加强兵役法规宣传教育的力度。整合各种宣传资源，改变目前兵役法规宣传普及工作仅在征兵期间的“一阵风”、“运动式宣传”的做法，贯穿常年，坚持深入持久，做到家喻户晓；把《国防法》、《国防教育法》、《兵役法》的基本内容纳入全民国防教育体系，纳入学校思想品德课程，纳入领导干部培训。
5、热爱人民武装工作，扎扎实实干好基层民兵组织建设工作
认真搞好民兵政治教育，不断提高全民国防观念。使全乡广大群众及适龄青年积极支持和参加每年的民兵整组工作，促进我乡民兵整组工作的顺利开展。针对我乡村（社区）委换届后，部分民兵营长做了调整，业务不熟及个别干部军政素质较差的情况，我们采取以会代训的方法，对民兵干部进行政治和业务培训，以提高他们的军政和业务素质。为了合理调整民兵组织，精干民兵队伍，根据上级的有关指示和要求，我们严格按照组织落实、训练有素、制度健全、反应快速、召之即来、来之能用的要求，认真抓好组织整顿工作。严格按照民兵条件进行审查，确保民兵政治质量，做到人员落实，队伍纯洁。
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第五篇: 乡镇基层武装工作调研报告
《乡镇武装工作调研报告xx (征兵工作)》
xx镇武装工作调研报告
党委委员、副镇长、武装部长xxx近年来，xx镇武装部在x县人武部和镇党委、镇政府的领导和悉心指导下，紧紧围绕提高兵员质量这个核心，主抓大学应届毕业生和廉洁征兵两个重点，大力宣传国防教育力度，严把征兵体检、政治审查环节，做好新兵的思想政治工作，历年都圆满完成了兵员征集任务。
一、我镇征兵工作的现状及存在的困难
1、报名参军的适龄青年人数逐年减少。由于计划生育基本国策的实施，许多独生子女早已进入征集范围，适龄青年数量逐年减少，给征兵工作的开头带来了巨大压力。近5年来我镇报名并参加体检人数尚不足适龄青年的60%，应征适龄青年人数下降趋势明显。
2.网上报名工作困难越来越大。随着从xx年开始所有适龄青年都必须通过网上报名，而这份工作必须要本人或本人亲自在场才能工作，各行政村村干部通知他们后，有些不愿去当兵的干脆连报名都不报了，还有的想去当兵的由于自己所读学校的原因（不是正规学校），学历栏报名的时候报不进，导致无法报名。18周岁和19周岁的适龄青年大部分都是在校生，村干部通知不到其本人，只能通知其家长，由于忘记或种种原因导致没有参加网上报名，这些都直接影响了报名的数量。
3、家庭结构的负面影响。适龄青年大多是独生子女，这种特殊的家庭结构，导致大部分青年生活在一个相对温室化的环境中，普遍缺乏实践锻炼，意志力薄弱，独立自主能力差，从小娇生惯养、养尊处优，习惯了无拘无束。他们的价值观和对现实生活的追求更多的是考虑短期效应和市场行为，不少青年想的是如何找一份好工作，而对于贡献和尽义务想得太少。
4、大专、本科升学率提高，进一步分流应征适龄青年。随着近年来全国各所高校的扩招，我镇大专、本科的升学率逐年升高，进一步分流了适龄青年。适龄青年中的在校生比例增高，许多人认为当兵不再是求出路的好办法，现在的父母都支持子女不断读书深造，为将来知识竞赛做好打算。
5、适龄青年的身体素质下降。究其原因有以下几个方面。一是现代化经济飞速发展，周边环境大气污染严重，从而导致应征适龄青年的身体素质下降。二是由于家庭生活条件越来越好，网络的普及，缺少户外运动，造成应征青年肥胖、近视等疾病的发生。三是初高中后，家庭与学校开始重文化轻素质，应试教育沉重的学习负担，导致青年往往忽视了正常的体育锻炼，有些学校甚至文化课侵占了体育课，慢慢忽略学生的身体素质的重要性。
综上所述，仅仅依靠口号式的鼓励很难调动广大青年的奉献和尽义务的意识，当务之急是要从家庭、社会、学校、政府多管齐下，认真研究存在问题，分析原因，有针对性的采取合适的方法，逐步引导征兵工作走上良性发展道路。
二、建议和对策
1、加大征兵工作的宣传力度。要强化“抓好征兵工作是本职、不抓征兵工作是失职、抓不好征兵工作是不称职”思想，以高度的政治责任感抓好征兵宣传工作。利用电视、广播、报纸、街头横幅、标语等多种媒介广泛宣传《国防法》、《兵役法》，使“当兵是每个公民应尽的义务”深入民心。同时镇村两级干部上门入户的宣传动员，了解适龄青年及其家长的思想状况，做好思想工作，增强他们报名应征的责任感和使命感，激发他们当兵的意愿。
2、着力做好全镇适龄青年的兵役登记工作。针对征兵兵源数少、高学历预征对象不多等问题，组成领导小组，由武装部具体负责日常工作，按照一抄、二核、三登记、四分类的程序，严把兵役登记质量关。特别加强对户口在xx镇的中专、中技、大专、本科在校生、毕业生的调查摸底工作，确保了适龄青年登记率达100%。通过学校、家庭等多种渠道采集在校学生、应届毕业生等适龄应征青年的基本信息，并做好网上预征兵报名登记工作，确保预征对象无遗漏。
3、着力做好应征体检青年的保障服务工作。提前向应征体检青年所在单位、企业、学校发放盖好公章的告知书，积极做好与其所在单位协调沟通工作，支持应征青年参加体检、政审，消除未入伍青年因请假导致误工、失去工作的顾虑和风险，同时武装部及所在村委会做好应征体检人员服务保障工作。
4.严把政审体检关，确保各项条件一丝不差。要抽调思想好、作风正、业务熟、责任强的同志担任政审和体检工作，正确掌握标准，特别是身体条件处于边缘和病史模糊不清的，镇卫生院和村卫生室积极做好认真细致的核实调查，确保体检的高质量。在政审过程中，严格执行政治条件规定，做好政策严把关，调查细到位，现场表现清的目的。在具体操作中，真正做到严而又严，细而又细，慎而又慎。
5、着力做好优抚安置，妥善解决入伍新兵后顾之忧。坚持把入伍新兵的优抚安置工作摆上重要位置，列入重要议事日程，并作为调动适龄青年踊跃报名应征有效途径。要把关心和爱护退伍军人作为自己的职责，从政治上、思想上、工作上、学习上、生活上等方面给予关心和帮助，把退伍军人培养好、使用好，努力为他们创造条件、提供舞台。
6.积极做好思想动员工作，有针对性地解决各类思想矛盾。对体检合格人员及家庭挨家挨户进行见面走访，及早摸清他们的想法、思想动态，根据各个家庭的实际情况，有针对性地同他们畅谈思想，帮助端正应征青年入伍动机。
内容仅供参考
