让学习成为破解难题，推动科学发展的“引擎”为发挥领导干部的示范带动作用，促进“三带三促”工程的深入开展，日前，松原市委组织部印发了《关于认真做好县区党政和市直部门主要领导干部调研成果总结上报工作的通知下面是小编为大家整理的【组织其他】让学习成为破解难题，推动科学发展“引擎”,供大家参考。
让学习成为破解难题，推动科学发展的“引擎”
为发挥领导干部的示范带动作用，促进“三带三促”工程的深入开展，日前，松原市委组织部印发了《关于认真做好县区党政和市直部门主要领导干部调研成果总结上报工作的通知》，对县区党政和市直部门主要领导干部学习实践成果交流制度做出规定。
一是围绕岗位定题目。要求各县区党政和市直部门主要领导干部每人都要立足自身工作职责，围绕贯彻落实市五次党代会精神，在事关本地本部门（单位）发展的重要领域、关键节点或突出问题等方面确定调研题目。
二是深入基层搞调研。每位领导干部要通过发放调查问卷、召开座谈会、明察暗访等形式深入一线、深入群众进行认真细致的调查研究，做到情况掌握的全、数据统计的真、问题归纳的准。深入到基层开展调研不少于30天。
三是认真研究求创新。每位领导干部对调研了解的情况进行认真的分析研究，深刻剖析问题存在的原因，找准问题的症结。根据分析归纳出来的问题，以创新的思维、理性的分析、务实的态度，通过深入思考、研讨交流、反复论证等方式，提出符合本地本部门（单位）实际的解决意见建议和措施办法，既要保证所提意见建议具有较强的理论性、指导性和前瞻性，又要力求解决的措施办法好理解、易操作、能实现。
四是广泛交流促发展。松原市委组织部把调研报告收集整理后编印成册，在全市县处级以上领导干部范围内发放，为市委、市政府领导决策提供参考依据，供各地各部门交流借鉴。
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